Cameroon: Chef.fe de sous délégation (Coordo terrain) - Kousseri - CAMEROUN

Contexte du poste

Contexte de la région d’intervention

La Croix-Rouge française (CRF) intervient avec la Croix-Rouge camerounaise (CRC) dans l’Extrême-Nord du Cameroun depuis 2012. L’intervention s’est concentrée dans les premières années sur le soutien au ministère de la santé dans la prise en charge des cas de malnutrition aiguë sévère.

L’intervention de la CRF aux côtés de la CRC dans le département du Logone et Chari a débuté en juillet 2017 avec l’ouverture d’un bureau à Kousseri rattaché à la sous-délégation de Maroua dans un premier temps avant que Kousseri devienne une sous-délégation en tant que telle courant 2018. Une intervention d’urgence a été mise en place dans le département de manière intégrée sur les questions de santé maternelle et infantile, prise en charge de la malnutrition, sécurité alimentaire et moyens d’existence. En juillet 2018, la première phase du projet AFD a démarré ses activités à Kousseri. Ce projet porte sur le renforcement des capacités de la CRC/COGES et district sanitaire avec une approche communautaire.

Le cœur du mandat de la Croix-Rouge française (CRF) au Cameroun est le renforcement des capacités de la Croix-Rouge camerounaise afin d’assurer la pérennité des actions mais également de lui permettre de mettre en œuvre elle-même des projets.

Face à cela et en vue d’assurer la complémentarité et la pérennité des projets de santé/nutrition et sécurité alimentaire déployés dans cette zone, la Croix-Rouge française a également un projet de renforcement des capacités des comités départementaux et locaux de la Croix Rouge camerounaise, le personnel de santé et la communauté. Le renforcement des capacités sera axé essentiellement sur les capacités institutionnelles et opérationnelles de ces différentes entités dans le département du Logone et Chari.

Le poste

Fonction

Sous l’autorité du/de la chef.fe de délégation au Cameroun, le/la chef.fe de sous délégation est chargé.e de :

• Représenter la CRF auprès de la Croix-Rouge camerounaise et positionner la sous délégation de Kousseri en soutien au comité départemental de la CRC du Logone et Chari
• Représenter la CRF auprès des autorités, des bénéficiaires, des partenaires
• Garantir la coordination des programmes, ainsi que le partage d’informations avec les autres acteurs humanitaires et partenaires terrain, spécifiquement avec les membres du mouvement CR/CR
• Assurer la bonne coordination entre les différents services de la sous délégation de Kousseri
• Assurer une bonne communication avec la délégation CRF à Yaoundé et la sous délégation de Maroua
• Assurer la sécurité des équipes sur la sous délégation de Kousseri en lien avec la délégation de Yaoundé
• Contribuer au développement des programmes

Lien hiérarchique

Travaille sous la responsabilité directe du/de la chef.fe de délégation CRF à Yaoundé. Est responsable de l’ensemble du personnel national et expatrié de sa sous-délégation de Kousseri.

Liens fonctionnels

Collabore en interne avec :

• Les équipes de la sous délégation de Maroua et de Garoua boulai
• La délégation CRF à Yaoundé
• La délégation de la CRF au Tchad à Ndjamena§

Collabore en externe avec :

• Les comités locaux et départementaux de la Croix-Rouge camerounaise
• Les partenaires institutionnels de Kousseri (DRSP, DS Kousseri, DDADR, DDEPIA, DDPROF…)
• Les partenaires opérationnels humanitaires présents dans la zone (ACF, MSF, PUI, Care, ADS, IEDA, IMC, IRC, NRC, ADS, AHA, LICAD, Caritas, PRESEC, SNV, CADEPI, Plan International, Intersos, Solidarités international, Alima…)
• Les partenaires techniques et financiers (ECHO, HCR, OCHA, UNICEF, OMS, PAM…)
• Toutes les structures étatiques

Responsabilités

1. Coordination et suivi des projets
2. Gestion des moyens
3. Gestion de la communication et reporting de la sous délégation
4. Gestion de la sécurité
5. Collaboration avec le Comité départemental Kousseri et la Croix-Rouge camerounaise (Yaoundé)

Le profil du/de la candidat.e

Formation

Formation en gestion des projets/administration et log souhaitée, Master ou tout autre diplôme équivalent

Expériences professionnelles

• Expérience préalable en tant que chef.fe de sous délégation /chef.fe de base/coordinateur.trice terrain
• Expérience managériale indispensable
• Expérience humanitaire indispensable
  Expérience à l'international indispensable

Connaissances & aptitudes

• Connaissances procédures bailleurs institutionnels (AFD et ECHO notamment) est un plus,
• Bonne connaissance du Mouvement Croix-Rouge est un plus

Langues

• Français courant
• Anglais lu et écrit serait un plus

Informatique

Maitrise du Pack Office indispensable, Outlook

Qualités du/de la candidat.e

• Sens des responsabilités
• Capacité d’analyse, rigueur, organisation et méthode
• Grande capacité d’organisation et de délégation
• Grande capacité de travail
• Bonne gestion du stress
• Résistance aux pressions
• Grande capacité d’écoute, empathie
• Capacités d’adaptation, gestion des priorités et pragmatisme
• Diplomatie et sens de la négociation
• Bonne communication
• Honnêteté, flexibilité
• Très bonnes facilités de travail en équipe

Résumé

• Localisation : Kousseri - CAMEROUN
• Durée: 12 mois
• A pourvoir : octobre 2018
• Statut: salarié.e expatrié.e

La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.

Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Pré-requis :

• Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu ;
• Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.

Formations en ligne :

Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous.

La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature :

W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) : cette formation en ligne est consacrée aux principes fondamentaux et au fonctionnement du Mouvement Croix-Rouge et Croissant-Rouge. A travers 12 modules elle aborde des sujets tels que l'origine et l'histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l'emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Elle est destinée à tous : volontaires, salariés, adhérents ou aux personnes désirant en savoir plus sur le plus grand mouvement humanitaire au monde.

Stay Safe, quant à elle, est destinée à tous les personnels amenés à effectuer des missions internationales au nom de la Fédération ou d’une société nationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge. Le cours a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Elle permet ainsi une meilleure compréhension des principales menaces et risques que courent les acteurs humanitaires sur le terrain et propose des solutions pour en limiter l’impact.

Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage e-learning ouverte à tous de la Fédération Internationale de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge en cliquant sur le lien suivant : https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx

Merci de postuler en ligne en envoyant CV + LM à : http://emploi.international.croix-rouge.fr/fe/tpl_CroixRouge02.asp?s=4A515F4E5A565B1A&jobid=78557,4952121234&key=58155218&c=879889625634&pagestamp=seikwoxqjvyxkowljd