Cameroon: Economic Recovery and Development Coordinator

BACKGROUND

The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises and helps people to survive and rebuild their lives. Founded in 1933 at the request of Albert Einstein, the IRC offers lifesaving care and life-changing assistance to refugees forced to flee from war or disaster. At work today in over 40 countries, we restore safety, dignity and hope to millions who are uprooted and struggling to endure. The mission of the IRC is to help people whose lives and livelihoods are shattered by conflict and disaster to survive, recover and gain control of their future.

In response to a growing humanitarian crisis, the IRC is launching emergency response activities in the Far North region of Cameroon. Planned programs include environmental health and economic wellbeing.

SCOPE OF WORK

The Environmental Health (EH) Coordinator is responsible for all water, sanitation, and hygiene promotion WASH) projects within IRC Nigeria's Environmental Health program. In addition, in accordance with IRC's focus on integrated programming, the EH coordinator will work together with coordinators from the other sectors to ensure timely, effective and high quality implementation of EH activities within IRC's integrated programs.

POSITION OBJECTIVES

• Designing, development and management of IRC's environmental health program
• Developing EH Country strategy
• Direct supervision and management of the IRC Cameroon Environmental Health team
• Oversight of all contractors and partners engaged in the implementation of EH projects and representation of IRC in Cameroon in all WASH and EH forums
• Maintain close links and collaboration with other sectors and in particular Health, Protection, Gender, WPE and ERD.
• Ensure that the emergency WASH activities are implemented in a timely and professional manner (as per SPHERE and IRC Standards) and in line with beneficiary needs.

RESPONSIBILITIES:

Technical Quality

• Provide technical and management leadership to the Cameroon EH program in accordance with best practice and IRC policy.
• Represents IRC in external WASH forums and is the key WASH focal point in the WASH Sector/cluster for IRC Cameroon.
• Review and evaluation of programs to assist in enhancing program delivery and quality
• Based on assessments and strategy; draft technical proposals and budgets to enable programs meet the immediate needs of the affected community. Hence he/she will Support EH proposal development and lead program development.
• Leads, or contributes to, development of country sector strategic direction and plans
• Contribute to integrated multi-sectorial programming
• Participate in any inter sectorial assessment process, including analysis and planning.
• Ensure that WASH activities meet stated objectives within the timeframe;
• Ensure IRC EH programs demonstrate adherence to international and national standards, including Sphere and others;
• Ensure program activities foster accountability to beneficiaries, gender and protection sensitivity and inclusion are adequately addressed in programming;
• Develop technical designs and approaches for all WASH activities
• Provide regular reports, document results and maintain detailed records

Staff Supervision & Development

• Maintain open and professional relations with team members, promoting a strong team spirit and providing oversight and guidance to enable staff to successfully perform in their positions.
• Overall responsibility for staff timesheets, work plans, vacation schedules, and staff training/development activities
• Participate in recruitment of staff in the approved EH organogram
• Take responsibility for discussing job expectations, performance, and objectives on an informal, quarterly basis with designated staff.
• Adhere to and act in accordance with the IRC Global HR Policies and Procedures

Grant Planning & Implementation

• Prepare technical proposals and budgets to enable programs required to meet the immediate needs of the affected community.
• Responsible for EH budget development and management.
• Ensure appropriate and timely spending of grants to achieve program goals, grant reporting contributions, use and distribution of supplies and resources

Monitoring & Reporting

• Select and implement appropriate monitoring and evaluations systems; analyzing results to ensure and enhance program effectiveness and quality
• Ensure regular performance monitoring of partners to achieve the set project's objectives; provide technical support and guidance;
• Prepare and submit quality donor reports timely as per the donor requirements.
• Responsible for ensuring that monitoring and data collection/analysis of all WASH indicators are in line with the approved monitoring framework, using all the correct monitoring tools and at the frequency prescribed

Coordination & Representation

• Maintains effective coordination and networking with internal as well as external stakeholders,
• Work closely and coordinates with other sectors and program support to ensure that EH projects are supported and implemented timely
• Represent the EH department in internal and external Coordination meetings.

Other duties

• Consistently and proactively monitor/assess the safety and security of the team; promptly reporting concerns or incidents to the EH Coordinator, and when liaising with community leaders and other external parties as required to maintain/enhance the security environment for IRC programs
• Other duties as assigned by the supervisor to enable and develop IRC programs

PROFESSIONAL STANDARDS

All IRC staff are required to adhere to THE IRC Way Standards for Professional Conduct and the IRC country employment policies.

REQUIREMENTS:

• Minimum of Bachelor's Degree in Civil Engineering, hydrology, public health or related subject; Masters level education preferred.
• 5-10 years professional experience in design and implementation of water, sanitation and hygiene projects in emergency and development contexts
• Groundwater hydrology and/or water resource management experience an asset
• Prior experience working in emergency settings or insecure environments
• Experience in Africa is preferred
• Strong program/technical and budget management skills, planning, reporting, monitoring and evaluation skills
• Excellent understanding of EH issues in emergency situations and knowledge of emergency standards (Sphere)
• Strong written and oral communication skills, effective in representation and liaison
• Works well in and promotes teamwork, comfortable in a multi-cultural environment, flexible and able to handle pressure well
• Knowledge and/or experience in conflict management, protection, or other related field;
• Excellent professional approach and strong team building skills.
• Strong management, planning, analytical and interpersonal
• Fluency in French and English required
• Excellent Computer skills: MS Word, Excel; AutoCAD and GIS preferred
• Knowledge of the Local language Fufulde a plus

WORK ENVIRONMENT

Security: The EH Coordinator will be based in Maroua in the Far North Region of Cameroon. The security phase is 3 (ORANGE) so the EH Coordinator will be expected to respect the various security protocols in place in country. Travel outside Maroua Town is restricted and is only allowed when approved by the Field Coordinator or Country Director

Accommodation: The EH Coordinator will be provided with comfortable shared housing in Maroua Town. This position is non-accompanied.

Contexte

Fondée en 1933 à la demande d'Albert Einstein, l'International Rescue Committee (IRC) est l'une des plus larges organisations humanitaires au monde. L'IRC vient en aide aux victimes d'oppressions et de conflits violents en prévoyant des mesures de réadaptation et en apportant un appui en matière de reconstruction pour les populations affectées par les conséquences de conflits. Présente dans plus de 40 pays, la mission de l'IRC est d'aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes, à survivre, se relever et prendre en main leur avenir.

Face à une crise humanitaire croissante, l'IRC lance des programmes d'urgences dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent des programmes dans le domaine de l'accès à l'eau et l'assainissement et de la sécurité alimentaire.

PORTÉE DU TRAVAIL:

Les principaux objectifs du rôle comprennent le renforcement des capacités du personnel national et des partenaires engagés dans la mise en uvre des projets de l'Accès a l'Eau et de l'Assainissement (« Environmental Health - EH » ou Santé Environnementale) de l'IRC Cameroun, la conception, le développement et la gestion du programme de santé environnementale de l'IRC à travers une analyse contextuelle continue. Conformément à l'accent mis par l'IRC sur la programmation intégrée, le coordinateur WASH travaillera de concert avec les coordonnateurs des autres secteurs pour rechercher activement des possibilités de programmation intégrée et d'assurer une mise en uvre dans des délais convenables, efficace et de haute qualité de toutes les composantes du secteur.

RESPONSABILITES SPECIFIQUES :

La qualité du programme

• Fournir des conseils, un appui technique et un leadership à l'équipe EH au Cameroun conformément aux meilleures pratiques internationales et a la politique IRC.
• Représenter IRC dans les forums WASH externes et être le point focal dans le cluster WASH.
• Surveiller, évaluer et réviser les programmes pour améliorer la mise en uvre et la qualité des programmes
• Sur la base des évaluations et de la stratégie; élaborer des propositions techniques et les budgets pour permettre aux programmes impliqués de répondre aux besoins des communautés affectées
• Contribuer de façon active au processus de planification stratégique pour le secteur WASH et travailler en collaboration avec la direction et d'autres secteurs de programme de l'IRC
• Participer aux évaluations intersectorielles, y compris l'analyse et planification
• Assurer l'achèvement des activités WASH dans les délais
• Assurer le respect des standards locaux et internationaux, y compris Sphère, dans la mise en place du programme WASH.
• Avec le soutien des équipes des programmes, assurer la redevabilité aux bénéficiaires, la sensibilité et l'inclusion du genre sont traités de manière adéquate dans les programmes de l'IRC
• Développer des plans et approches techniques pour toute activité WASH
• Compléter des rapports régulièrement, documentés par des résultats, et maintenir des archives détaillées

Supervision et développement du staff

• Assurer une communication efficace, ouverte et des relations professionnelles entre les membres de l'équipe, en promouvant un fort esprit d'équipe et en fournissant un suivi et un support pour permettre au personnel de performer avec succès dans leurs postes.
• Assurer dans les délais et à l'achèvement et la qualité des timesheet, plans de travail, les congés, et les activités de formation/développement du personnel.
• Procéder au recrutement de staff selon l'organigramme validé.
• Assumer la responsabilité d'échanger avec les staffs chaque trimestre sur leur performance, les attentes, et les objectives
• Adhérer aux politiques globales et nationales de l'emploi du personnel.

Suivi des subventions:

• Préparer des propositions de projets et des budgets pour permettre au programme de répondre aux besoins immédiats de la communauté
• Contrôler et suivre le niveau de dépenses programme afin d'atteindre les objectifs du programme, assurer la contribution aux rapports, l'utilisation et la distribution de fournitures et des ressources.

Monitoring et Rapports:

• Sélectionner et mettre en uvre un système de suivi-évaluation appropriée; l'analyse des résultats afin d'assurer et d'améliorer l'efficacité et la qualité des programmes
• Assurer un suivi régulier de la performance des partenaires pour atteindre les objectifs établis du projet; fournir un appui technique et des conseils;
• Préparer et soumettre des rapports de bailleurs dans les délais
• Responsable de la collecte et l'analyse de données pour les indicateurs WASH selon les plans mis en place

Coordination & Représentation

• Développer et maintenir une coordination efficace et des relations à long terme avec les intervenants externes tout en représentant les politiques de l'IRC, en promouvant la stratégie à long terme et la résolution des problèmes / conflits
• Travailler en étroite collaboration et coordination avec la logistique, la finance et l'équipe programme pour assurer les activités et les dépenses du programme dans les délais; y compris la participation active aux réunions d'ouverture/clôture et de revues.

Autre

• Surveiller/évaluer constamment et de manière proactive la sûreté et la sécurité de l'équipe; signaler rapidement des préoccupations ou des incidents à la coordination de l'IRC et faire la liaison avec les dirigeants communautaires et les autres parties externes de façon à maintenir / améliorer l'environnement de sécurité pour les programmes de l'IRC
• Toutes autres tâches assignées par le superviseur pour assurer et développer des programmes de l'IRC

Normes professionnelles

• Tout le personnel IRC est tenu de respecter THE IRC Way Standards for Professional Conduct (normes de conduite professionnelle de l'IRC) et les politiques de l'emploi l'IRC.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES EXIGEES:

• Maîtrise (ou expérience équivalente) en ingénierie, sciences de l'environnement ou de la santé publique (MPH) ou discipline connexe; spécialisation en Eau, assainissement et hygiène préférée
• Un minimum de 5-10 ans d'expérience professionnelle dans la conduite / gestion de projets de promotion en eau, assainissement et hygiène dans des contextes d'urgences et de développement
• Une expérience préalable et une excellente compréhension du travail dans les situations d'urgence ou dans des environnements précaires
• Expérience en Afrique souhaitée
• Des compétences fortes de gestion, planification des projets, en gestion budgétaire et rapportage, et suivi et évaluation
• Excellente compréhension des problématiques de santé environnementale dans les urgences et connaissance de standard d'urgences (Sphere)
• Fortes compétences en communication orale et écrite, confortable dans un environnement multiculturel et efficace dans la représentation et liaison. Capable de planifier, prioriser et de gérer plusieurs tâches sous pression et contribuer de façon tangible à l'équipe.
• Connaissance et/ou expérience dans la gestion de conflit, la protection, ou autre discipline relative
• Excellente approche professionnelle, le renforcement des compétences et aptitude avérée à renforcer les capacités du personnel
• Maîtrise du français et de l'anglais
• Excellentes compétences informatiques: MS Word, Excel; AutoCAD et SIG préféré
• Connaissance de la langue locale Fulfulde un plus

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Sécurité : Le coordonnateur WASH sera basé à Maroua dans la région de l'extrême Nord du Cameroun. La phase sécurité est 3 (Orange) et le Coordonnateur WASH sera tenu à strictement respecter les protocoles de sécurités mis en place par l'IRC. Les déplacements en dehors de Maroua sont permis seulement avec l'approbation préalable du Coordinateur de Terrain ou du Directeur Pays.

Logistique : L'IRC fournira au coordonnateur WASH un logement modeste et partagé avec d'autres expatriés basés a Maroua. Ceci est une position non-accompagnée.

Please follow this link to apply: http://www.aplitrak.com/?adid=a2F0cmluYW1pbGxlci41MzU5OS4zODMwQGlyYy5hcGxpdHJhay5jb20